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2023年度內蒙古自治區直屬機關

（參公單位）公開遴選公務員公告

      本次公開遴選職位為自治區直屬機關和參照公務員法管理單位（簡稱參公單位）一級主任科員及以下職務層次，計劃遴選187名公務員。公開遴選職位分為兩類，一類面向符合條件的公務員，另一類專門面向符合條件的選調生。遴選職位具體資格條件詳見《2023年度內蒙古自治區直屬機關（參公單位）公開遴選公務員職位表》（以下簡稱《遴選職位表》）。

      （一）報名范圍：

      1.盟(meng)市及以下(xia)機關中已(yi)進(jin)行公(gong)務員登記備案且在編(bian)在崗的(de)公(gong)務員。

      2.盟市及以下參公單位中進行(xing)參照(zhao)登記(ji)備案且在(zai)編在(zai)崗工作人員(yuan)。

      中央(yang)及(ji)自(zi)治(zhi)區設在盟(meng)市及(ji)以下地方的(de)機關單(dan)位(wei)(wei)（包括垂直(zhi)管理(li)單(dan)位(wei)(wei)、派出單(dan)位(wei)(wei)等(deng)）中符合上述條(tiao)件的(de)也可報名。

     ; （二）報名人員(yuan)應(ying)具備下列資格條件(jian)：

      1.政(zheng)治立場(chang)(chang)堅(jian)(jian)定(ding)、政(zheng)治素質過硬，能夠樹牢(lao)“四(si)個(ge)意識”、堅(jian)(jian)定(ding)“四(si)個(ge)自信”、做到(dao)“兩個(ge)維護”。特(te)別是在維護民族團結、社會穩定(ding)等大(da)是大(da)非問題上，旗幟鮮(xian)明、立場(chang)(chang)堅(jian)(jian)定(ding)。

      2.具(ju)有良好的業務素質(zhi)，品行端(duan)正(zheng)，實(shi)績突出，群眾公認。

      3.一般應當具(ju)有(you)2年以上(shang)基層工作(zuo)經歷。

      基層(ceng)工作經歷可累計(ji)(ji)計(ji)(ji)算，時間截至2023年2月(yue)。

      全日制教育(yu)考生在(zai)校就(jiu)讀期間參與的社會實踐等，不視為基層工作經(jing)歷。

      4.一般(ban)應當(dang)在本(ben)級(ji)機關工作2年以(yi)上，年度(du)考核沒(mei)有基本(ben)稱職以(yi)下等次(ci)。

      5.具有公開遴選職(zhi)位要求的(de)工(gong)作能(neng)力和任(ren)職(zhi)經(jing)歷。

      6.一般應當具有大(da)學本科及以上文(wen)化程度(du)。

      7.年齡(ling)一般在(zai)35周歲以下(xia)，即1987年2月及以后出生，另有年齡(ling)要求的(de)以《遴選職位表》為準。

      8.職務為一級主任科員及(ji)以下（含鄉(xiang)科級領(ling)導職務）。

      9.具有(you)正常履職的身體(ti)(ti)條件和心理(li)素質。

      10.符合公開(kai)遴(lin)選職位要求的(de)其(qi)他資格條件。

      11.法(fa)律法(fa)規(gui)規(gui)定的其他條件。

      （三）具有下列情形之一(yi)的，不得參加公(gong)開(kai)遴選：

      1.被開除(chu)中國共產黨(dang)黨(dang)籍(ji)的(de)。

      2.被(bei)依法(fa)列(lie)為(wei)失信(xin)聯合懲(cheng)戒對象的。

      3.涉(she)嫌違紀違法正在接受(shou)有(you)關(guan)專(zhuan)門機(ji)關(guan)審查調查尚(shang)未(wei)作出(chu)結論的。

      4.受(shou)到誡勉、組織處理或(huo)者黨紀政務處分等(deng)影(ying)響期未滿或(huo)者期滿影(ying)響使用的。

      5.尚在(zai)試用(yong)期(qi)、服務(wu)期(qi)或者提拔擔任領(ling)導職務(wu)未滿1年的。

      6.試用期內調整崗位的(de)、到定向單位工作未滿服務年限轉任(ren)的(de)以及其(qi)他限制性規定的(de)。

      7.法律法規(gui)規(gui)定的其他情(qing)形。

      報名(ming)人員不得(de)報考(kao)任(ren)職后(hou)即構成公(gong)務員法第(di)七十四條第(di)一(yi)款所(suo)列情形的(de)職位，也(ye)不得(de)報考(kao)與本(ben)人有夫妻關(guan)(guan)系(xi)、直系(xi)血親關(guan)(guan)系(xi)、三代以內旁系(xi)血親關(guan)(guan)系(xi)以及近姻親關(guan)(guan)系(xi)的(de)人員擔(dan)任(ren)領導成員的(de)用人單位的(de)職位。

      遴選采取考試與考察相結合的(de)方式。

      （一）各遴選職(zhi)位的(de)報名人數與(yu)遴選計劃的(de)比例不得低于5：1。達不到規(gui)定比例的(de)，將取消遴選職(zhi)位或核減(jian)遴選計劃數。

      （二）考試(shi)(shi)(shi)(shi)分(fen)為筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)和(he)業務(wu)水(shui)平(ping)測(ce)試(shi)(shi)(shi)(shi)。重點測(ce)查用(yong)習近平(ping)新時(shi)代中國特(te)色社(she)會主義思想指導分(fen)析和(he)解(jie)決問題(ti)的能力。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)（政(zheng)治素養(yang)內容占筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)的40%）、面試(shi)(shi)(shi)(shi)（業務(wu)水(shui)平(ping)測(ce)試(shi)(shi)(shi)(shi)占面試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)的30%）按各占50%確(que)定考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成績(ji)(ji)，折合(he)(he)總(zong)分(fen)為100分(fen)。根(gen)據筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)在合(he)(he)格分(fen)數線以上由(you)高(gao)到低(di)的順序確(que)定面試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)。

      （三(san)）考試總成(cheng)(cheng)績的計算(suan)。筆試成(cheng)(cheng)績、面試成(cheng)(cheng)績、業務水平(ping)測試成(cheng)(cheng)績滿分均為100分。

      考試(shi)(shi)總成績＝（筆(bi)試(shi)(shi)成績×50%）＋（面試(shi)(shi)成績×50%）

      加試業務水平(ping)測(ce)試職位考生的考試總成績=（筆試成績×50%）＋（面試成績×70%+業務水平(ping)測(ce)試成績×30%）×50%

      （四）遴選(xuan)機關根據考試成績、考察情況、體(ti)檢(jian)結果(guo)和職(zhi)位(wei)條件要求，按照干(gan)部管理權限和人崗相適、人事相宜的(de)原則(ze)集體(ti)討論擇優確(que)定擬遴選(xuan)人員。

      （五(wu)）遴選機關(guan)不得擅自終止遴選程(cheng)序。報(bao)考人(ren)員自愿放棄遴選資格的，按照規定盡快辦理遞補等相關(guan)事宜。

      （一）發(fa)布公(gong)告            

      2023年2月上旬在內蒙古人事考試網(//www.impta.com.cn/）發布公告，各遴選機關可在機關門戶網站轉發公告。

      （二）報名和資格審查

      1.報名。本次公開遴選采取個人自愿并經組織推薦的方式報名。報名時間為：2023年2月(yue)6日9:00至2月(yue)9日17:00。具體步驟如下：

      （1）報(bao)考者在規定報(bao)名時間(jian)段登錄內蒙古人(ren)事考試網進行網上報(bao)名，按照要求(qiu)填寫報(bao)考信息；

      （2）報(bao)考(kao)者上(shang)傳本人近(jin)期2寸免冠(guan)正(zheng)面證件照（jpg格式，20Kb以下）；

      （3）報(bao)考者下(xia)載(zai)打印《內(nei)蒙古自治區直(zhi)屬機關（參(can)公(gong)(gong)單位）公(gong)(gong)開遴選公(gong)(gong)務(wu)員報(bao)名表》（以下(xia)簡稱《遴選報(bao)名表》），不(bu)得進行(xing)改動；

      （4）按照(zhao)干(gan)部(bu)管理(li)權限，報(bao)考者(zhe)將填寫(xie)完(wan)整(zheng)的《遴選報(bao)名表》報(bao)組織(zhi)（人(ren)事）部(bu)門審(shen)核同意(yi)蓋章后，發送到所報(bao)考機(ji)(ji)關指定電(dian)子郵箱或傳真機(ji)(ji)上(shang)。

      專(zhuan)門面(mian)(mian)向選調(diao)生的(de)職(zhi)(zhi)位(wei)，由各盟市委組(zu)織部統(tong)一推(tui)(tui)薦報(bao)名，不接受個人報(bao)名，每名選調(diao)生限(xian)推(tui)(tui)薦1個職(zhi)(zhi)位(wei)。經組(zu)織推(tui)(tui)薦報(bao)名的(de)選調(diao)生，還可選報(bao)1個相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)職(zhi)(zhi)務層次的(de)其他遴選職(zhi)(zhi)位(wei)，具體(ti)步驟與(yu)前款(kuan)相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)。報(bao)考2個遴選職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)選調(diao)生，如果均入圍面(mian)(mian)試，則只參加專(zhuan)門面(mian)(mian)向選調(diao)生職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)面(mian)(mian)試，另一職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)人員依次遞補(bu)。

      未(wei)能在規定(ding)時限內完成(cheng)以上報(bao)(bao)名步(bu)驟的(de)，視(shi)為放棄報(bao)(bao)名資格，除選調生外(wai)每位報(bao)(bao)考者(zhe)限報(bao)(bao)1個符合條件(jian)的(de)職位，不得多報(bao)(bao)。

      報(bao)考者應仔細閱讀遴(lin)選(xuan)公告(gao)，所填報(bao)考信(xin)息應當真(zhen)實、準(zhun)確、完(wan)整、規范，并做出承諾。凡(fan)弄(nong)虛作假者，一經發(fa)現將(jiang)取消遴(lin)選(xuan)資格。

      2.資(zi)(zi)格(ge)審查。資(zi)(zi)格(ge)審查工作由(you)各遴(lin)選(xuan)(xuan)機關負責。各遴(lin)選(xuan)(xuan)機關接收報(bao)(bao)考者(zhe)上傳的(de)《遴(lin)選(xuan)(xuan)報(bao)(bao)名(ming)表》后，對(dui)(dui)報(bao)(bao)考者(zhe)進行資(zi)(zi)格(ge)審查，并通(tong)過報(bao)(bao)名(ming)系統反饋資(zi)(zi)格(ge)審查結(jie)果。對(dui)(dui)符合(he)(he)條件的(de)報(bao)(bao)考者(zhe)，不得拒絕報(bao)(bao)名(ming)；對(dui)(dui)因不符合(he)(he)條件而未通(tong)過審查的(de)，退回并說明(ming)理由(you)；對(dui)(dui)填報(bao)(bao)資(zi)(zi)料不全(quan)的(de)，注明(ming)缺少的(de)內容，及時通(tong)知(zhi)補(bu)填。對(dui)(dui)只進行網上填報(bao)(bao)，未在規定(ding)時間內上傳《遴(lin)選(xuan)(xuan)報(bao)(bao)名(ming)表》的(de)，遴(lin)選(xuan)(xuan)機關將不予資(zi)(zi)格(ge)審查。面向選(xuan)(xuan)調生職位的(de)資(zi)(zi)格(ge)審查要以盟市委(wei)組織部推薦人員信息為準。

      資(zi)格(ge)審(shen)查貫(guan)穿公開遴選全過程，在任(ren)何環節(jie)發現不(bu)符合資(zi)格(ge)條件的(de)，均取消遴選資(zi)格(ge)。

      3．報名確認。資格審查合格人員須在指定網上交費，并進行報名確認，交費時間截(jie)止2月10日17：00。具體步驟為登錄報名網站，通過網上支付工具交納筆試考務費70元/人，即完成報名確認，逾期視為自動放棄。完成報名確認后，于2月24-25日登錄報名網站，自行下載打印準考證。

      4.交費截止后，未達到規定開考比例的職位，將取消或相應核減計劃。取消職位的報考者可以改報其他符合條件的職位，也可放棄改報，對放棄改報或改報不成功的予以退費。改報時間為2月11日(ri)9：00至12:00。

      報名期間(jian)，各(ge)遴(lin)選機(ji)關公布咨詢電話，在規定(ding)時間(jian)內安排專人負責接聽，并解答(da)疑(yi)問。

      （三）筆試

      1.筆試(shi)科目(mu)與內容(rong)。筆試(shi)由自治(zhi)區黨委組織部統(tong)一(yi)組織。筆試(shi)科目(mu)為一(yi)科，即《綜合試(shi)卷》，主要(yao)測試(shi)政治(zhi)素(su)養、政策(ce)理論(lun)水(shui)平(ping)、案例分析和(he)解決問題(ti)能(neng)力、文稿寫作能(neng)力等。

      2.時間和地點。筆試時(shi)間為2023年2月26日9：00—12:00，考試地點統一設在呼和浩特，具體地點詳見準考證。報考者需持本人身份證（護照）和準考證參加筆試。

      3.劃(hua)(hua)定最低合格(ge)分數線(xian)。筆(bi)試閱卷結束后(hou)，由自(zi)治區黨委組織部(bu)研究劃(hua)(hua)定政治素(su)養內容（客觀題）最低合格(ge)分數線(xian)和筆(bi)試成(cheng)績最低合格(ge)分數線(xian)。

 ;     4.成績查詢。2023年(nian)3月(yue)中旬，報(bao)考者可登錄內蒙古人事考試網查看筆試成績。

      （四）面試

      1.面(mian)試(shi)公告。報考者可于2023年3月中(zhong)旬(xun)開始等候遴選機關面(mian)試(shi)通知或在相關網站查詢面(mian)試(shi)公告。

      2.資(zi)格復(fu)審。面試前，由各遴(lin)(lin)選(xuan)(xuan)機關負(fu)責進行(xing)資(zi)格復(fu)審。根據筆試成(cheng)績由高到(dao)低的(de)(de)(de)順序，按(an)照(zhao)各職位參加面試人數與遴(lin)(lin)選(xuan)(xuan)計劃數3：1的(de)(de)(de)比例(li)(li)確定進入(ru)資(zi)格復(fu)審環(huan)節(jie)人員，入(ru)圍人選(xuan)(xuan)筆試成(cheng)績最后一(yi)名出現并列的(de)(de)(de)，則一(yi)并進入(ru)資(zi)格復(fu)審環(huan)節(jie)，未達(da)到(dao)3：1比例(li)(li)的(de)(de)(de)職位取消(xiao)遴(lin)(lin)選(xuan)(xuan)。

      進(jin)入(ru)(ru)資(zi)格(ge)(ge)復審環(huan)節的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)攜(xie)帶包(bao)括本人(ren)(ren)身份(fen)證、《遴選報名表(biao)(biao)》、學歷學位證書原件(jian)，教育部電(dian)子(zi)學歷注冊備案表(biao)(biao)（電(dian)子(zi)學歷認證報告(gao)）、《公(gong)務員(yuan)登(deng)(deng)記(ji)(ji)表(biao)(biao)》（《參照公(gong)務員(yuan)法管理機關(guan)(guan)（單位）工作人(ren)(ren)員(yuan)登(deng)(deng)記(ji)(ji)表(biao)(biao)》）、任職文件(jian)以及《公(gong)務員(yuan)錄用審批表(biao)(biao)》等進(jin)入(ru)(ru)公(gong)務員(yuan)隊伍的(de)(de)有(you)關(guan)(guan)材(cai)料、所在機關(guan)(guan)機構(gou)編制管理證等的(de)(de)復印(yin)件(jian)（復印(yin)件(jian)須(xu)有(you)組織人(ren)(ren)事機關(guan)(guan)蓋章證明(ming)）、近期同底免(mian)冠2寸照片（3張）等，按規定時間、地點(dian)參加資(zi)格(ge)(ge)復審。資(zi)格(ge)(ge)復審合格(ge)(ge)人(ren)(ren)員(yuan)，發放(fang)面試(shi)(shi)通(tong)知書。資(zi)格(ge)(ge)復審不合格(ge)(ge)者，取消(xiao)面試(shi)(shi)資(zi)格(ge)(ge)，依(yi)次遞補，出(chu)現成(cheng)績并(bing)列，則(ze)一并(bing)進(jin)入(ru)(ru)面試(shi)(shi)環(huan)節。

      （五）考察(cha)和體(ti)檢(jian)

      考察和(he)體(ti)(ti)檢工作在(zai)自治(zhi)區黨委組織(zhi)部的監督指(zhi)導下，由(you)各(ge)遴(lin)選機關(guan)具體(ti)(ti)組織(zhi)實施。

      1.考察(cha)。根據報考者總成(cheng)績從高到低的順(shun)序，按(an)2:1的比(bi)例(li)確(que)(que)定考察(cha)人選(xuan)。對(dui)于遴選(xuan)人數在2人以上的遴選(xuan)職位，可適當降低差(cha)額考察(cha)比(bi)例(li)，但(dan)不低于1.5:1。總成(cheng)績僅作為(wei)確(que)(que)定考察(cha)人選(xuan)的依據，不作為(wei)最(zui)后(hou)確(que)(que)定遴選(xuan)人員的唯一依據。考察(cha)應當突出政(zheng)治標準，重點了解考察(cha)對(dui)象的政(zheng)治表現和政(zheng)治傾向，對(dui)政(zheng)治上不合(he)格的，堅(jian)決(jue)不予(yu)遴選(xuan)。

      遴(lin)選(xuan)機(ji)關(guan)要(yao)(yao)派出2名以(yi)(yi)上工作人(ren)員(yuan)(yuan)組成考(kao)察(cha)(cha)(cha)組，同(tong)一(yi)職(zhi)位(wei)(wei)的(de)(de)(de)考(kao)察(cha)(cha)(cha)對(dui)(dui)象(xiang)(xiang)，應由同(tong)一(yi)考(kao)察(cha)(cha)(cha)組進(jin)(jin)行考(kao)察(cha)(cha)(cha)。考(kao)察(cha)(cha)(cha)組一(yi)般由干(gan)部(bu)（人(ren)事）部(bu)門的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)和(he)熟悉公(gong)(gong)開遴(lin)選(xuan)職(zhi)位(wei)(wei)情況(kuang)的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)共同(tong)組成，調訓人(ren)員(yuan)(yuan)進(jin)(jin)入(ru)考(kao)察(cha)(cha)(cha)范圍的(de)(de)(de)要(yao)(yao)實(shi)行回(hui)避制度(du)。考(kao)察(cha)(cha)(cha)組應當深(shen)入(ru)考(kao)察(cha)(cha)(cha)對(dui)(dui)象(xiang)(xiang)所在(zai)單(dan)位(wei)(wei)，采取(qu)個別談話、嚴格審核干(gan)部(bu)人(ren)事檔案(an)（核實(shi)干(gan)部(bu)“三齡兩(liang)歷一(yi)身份”、《公(gong)(gong)務(wu)(wu)員(yuan)(yuan)登記表(biao)》或《參照公(gong)(gong)務(wu)(wu)員(yuan)(yuan)法(fa)管(guan)理機(ji)關(guan)（單(dan)位(wei)(wei)）工作人(ren)員(yuan)(yuan)登記表(biao)》、《干(gan)部(bu)任免審批(pi)表(biao)》以(yi)(yi)及《公(gong)(gong)務(wu)(wu)員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)審批(pi)表(biao)》、錄(lu)用(yong)文(wen)件等進(jin)(jin)入(ru)公(gong)(gong)務(wu)(wu)員(yuan)(yuan)隊伍(wu)渠道(dao)方面(mian)的(de)(de)(de)材(cai)料、所在(zai)機(ji)關(guan)機(ji)構編制管(guan)理證等）、查(cha)詢(xun)社會(hui)信(xin)用(yong)記錄(lu)、同(tong)考(kao)察(cha)(cha)(cha)人(ren)選(xuan)面(mian)談等方法(fa)，根(gen)據(ju)需要(yao)(yao)還(huan)可以(yi)(yi)進(jin)(jin)行專項(xiang)調查(cha)、延(yan)伸考(kao)察(cha)(cha)(cha)等，全(quan)面(mian)了解考(kao)察(cha)(cha)(cha)對(dui)(dui)象(xiang)(xiang)政(zheng)治素質(zhi)(zhi)、道(dao)德品行、能力素質(zhi)(zhi)、心(xin)理素質(zhi)(zhi)、工作表(biao)現、遵紀(ji)守法(fa)、廉潔自律、職(zhi)位(wei)(wei)匹配度(du)以(yi)(yi)及是(shi)否存在(zai)回(hui)避和(he)不得(de)遴(lin)選(xuan)等情形，并據(ju)實(shi)形成書(shu)面(mian)考(kao)察(cha)(cha)(cha)材(cai)料，作為(wei)擇優確定擬(ni)遴(lin)選(xuan)人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)主(zhu)要(yao)(yao)依據(ju)。

      考察(cha)結束后，各遴選機關(guan)根據考察(cha)情況，按人事相宜、人崗相適的原(yuan)則(ze)和需(xu)求，經(jing)黨組（黨委）集體(ti)研究擇優確定擬遴選人員。

      2.體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)。各(ge)遴(lin)選機關可根據實際，確定(ding)是否進行(xing)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)。如需體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)，按1:1的(de)比例組織(zhi)(zhi)考(kao)生到自(zi)治區黨委組織(zhi)(zhi)部(bu)指(zhi)定(ding)的(de)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)療機構進行(xing)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)項目和(he)標準參照《公務員錄(lu)用體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通(tong)用標準（試行(xing)）》等(deng)規定(ding)執行(xing)。

      （六）公(gong)示、崗位試用期以及辦理(li)相(xiang)關手續(xu)

      1．公(gong)示。確定(ding)擬遴選(xuan)人員(yuan)后(hou)遴選(xuan)機關(guan)形成(cheng)考(kao)察報告，報自治(zhi)區黨委組織部審核同(tong)意后(hou)，在內蒙古人事考(kao)試網進行公(gong)示，公(gong)示期(qi)不少于(yu)5個工作日。公(gong)示期(qi)滿，對(dui)沒有(you)問(wen)題(ti)或者(zhe)反映(ying)的問(wen)題(ti)不影(ying)響遴選(xuan)的，進入崗位(wei)試用期(qi)；對(dui)反映(ying)有(you)嚴重問(wen)題(ti)并查有(you)實據(ju)的，取消遴選(xuan)資格。

      2．崗(gang)位(wei)試(shi)用期。遴(lin)選人員的(de)試(shi)用期為3個月。崗(gang)位(wei)試(shi)用期內，由遴(lin)選機(ji)關(guan)(guan)對擬遴(lin)選人員進行全面考核。崗(gang)位(wei)試(shi)用期考核不合格的(de)，取消公(gong)(gong)開遴(lin)選資格。遴(lin)選人員在公(gong)(gong)開遴(lin)選機(ji)關(guan)(guan)試(shi)用期內原工(gong)作單位(wei)的(de)人事工(gong)資關(guan)(guan)系、待遇不變，不得解除(chu)其工(gong)作關(guan)(guan)系和(he)調整其職務(wu)職級。

      3.辦理相關手續。崗位試(shi)用期滿(man)考核合(he)格的(de)，按規定程(cheng)序辦理轉任等相關手續。

      政(zheng)策咨詢電話：0471-12370

      職位資格條件咨詢電(dian)話：（詳(xiang)見職位表）

      報名交費技術咨詢電話：0471-6601168、6600198、6601702

      咨詢問(wen)題(ti)受理時間：工作日上午9:00—12:00，下(xia)午14:30—18:00

內蒙古自治(zhi)區黨委(wei)組織(zhi)部(bu)

2023年2月2日

來源：通遼人事(shi)考(kao)試信息網